|
5510 SAYILI SOSYAL SİGORTALAR ve GENEL SAĞLIK SİGORTASI KANUNU 81. MADDESİNE GÖRE PRİM oranları
|
|
|
İşçi Hissesi
|
İşveren Hissesi
|
Toplam
|
|
(%)
|
(%)
|
(%)
|
|
a) İş Kazası ve Meslek Hastalıkları Primi
|
|
2 (*)
|
2(*)
|
|
-
|
1 - 6,5 (**)
|
1 - 6,5 (**)
|
|
b) Genel Sağlık Sigortası Primi.
|
5
|
7,5
|
12,5
|
|
c) Malullük, Yaşlılık ve Ölüm Sigortaları Primi
|
9
|
11 (***)
|
20 (***)
|
|
Prim Oranları Toplamı
|
14
|
20,5
|
34,5
|
|
İsteğe Bağlı Sigorta Primi
|
32
|
--
|
32
|
|
Sosyal Güvenlik Destekleme Primi (506 sayılı Kanun'a göre emekli çalışanlar için)
|
7,5
|
24,5 (****)
|
32 (****)
|
|
(*) 01.09.2013 tarihinden itibaren
|
|
(**) 31.08.2013 tarihine kadar İşyerinin tehlike sınıfına göre prim oranları değişmektedir.
|
|
(***) 5510 sayılı Kanunu'nun 81/b md.'ne göre; 40'ıncı maddeye göre belirlenen (yer altı işleri ile ağır, yıpratıcı ve zehirleyici işlerde) fiili hizmet sürelerine göre toplam prim oranı %20'den özel sektör işyerlerinde %23'e kadar, kamu işyerlerinde ise %30'a kadar çıkmaktadır. İşçi hissesi %9 sabit olup işveren hissesi değişmektedir.
|
|
5763 sayılı Kanun'un 24'üncü maddesi ile eklenen (ı) bendine göre, özel sektöre ait işyerlerinde çalışanlara ait işveren hissesinin beş puanlık kısmına isabet eden tutar Hazinece karşılanır.
|
|
(****) 5510 sayılı Kanunu'nun geçici 14'üncü maddesine göre; 01.10.2008'den önce sigortalı olanların emekli olduktan sonra hizmet akdi ile yeniden çalışmaları halinde, SGDP'leri %30 oranına iş kazası ve meslek hastalıkları prim oranının (%2) ilavesine göre tespit edilecek olup, %30'oranının ¼'ü işçiye aittir.
|
|